他们许以重利,承诺恢复旧秩序后的种种好处,画大饼的功夫炉火纯青。
这些小势力,原本在新体系中就处于边缘位置,如今受到诱惑,有些开始动摇,甚至私下串联,密谋搞事情。
“这帮老油条,还真是不死心啊!”戴宇冷笑一声,迅速制定应对策略。
他可不是吃素的,现代管理学的知识储备可不是闹着玩的。
他立刻召集核心团队,范瑶、元始天尊等人悉数到场。
“各位,现在情况紧急,敌人在暗中搞小动作,我们必须主动出击!”戴宇的声音铿锵有力,掷地有声,展现出强大的领导者风范。
范瑶妖娆一笑,媚眼如丝:“亲爱的,别担心,一切尽在掌握中。”
戴宇点点头,目光炯炯:“瑶瑶,你负责情报收集,天眼系统全面启动,务必掌握敌人的一举一动。天尊,您老人家德高望重,就负责稳定军心,安抚那些摇摆不定的小势力。”
元始天尊捋了捋胡须,微微一笑:“放心吧,小戴,老夫出马,一个顶俩!”
一切安排妥当,戴宇嘴角露出一丝自信的微笑。
好戏,才刚刚开始……
他走到落地窗前,俯瞰着整个天庭,喃喃自语道:“想跟我斗,你们还嫩了点!”
这时,范瑶走到他身旁,轻轻地将手放在他的肩膀上,“亲爱的,还有一件事……”“亲爱的,基层神仙的积极性不高,恐怕是个隐患。”范瑶的声音如同涓涓细流,流淌在戴宇的心间。
“瑶瑶,你说的对,光靠制度不行,还得来点甜枣。”戴宇嘴角一勾,露出了一个狡黠的笑容。
他立马想到了现代企业管理中的激励机制,绩效奖金、年终分红、优秀员工旅游,这些在天庭统统可以安排上!
于是乎,天庭关键绩效指标(KPI)排行榜正式上线!
各部门神仙的工作业绩以数据的形式清晰地展现在凌霄宝殿的巨型发光二极管(LED)屏幕上,排名靠前的神仙不仅能获得丰厚的“蟠桃积分”,还能优先体验戴宇带来的各种高科技产品,比如最新款的筋斗云电动滑板、可以自动泡茶的太上老君牌养生壶等等。
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一时间,天庭掀起了一股“奋斗内卷”的热潮,神仙们的工作热情空前高涨,效率也成倍提升。
“报告!蟠桃园产量突破历史新高!”
“报告!南天门游客接待量创新纪录!”